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Salaire :
De 55000$ à 75000$ Type de poste : Permanent Ville : Toutes les villes du Québec
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Expérience requise : 2 ans
Statut : Temps plein
Description du poste
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Administrateur de Systèmes - Banque de Candidatures - IT - Administration de Systèmes - Système- Informatique de Gestion
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Principales responsabilités
Le titulaire de ce poste a la responsabilité d’assurer l’administration des systèmes, il devra;
- Supporter un large parc de serveurs Windows (1800+) et technologies Microsoft: dépannage, gestion proactive, gestion de la sécurité, exploitation quotidienne et optimisation.
- Planifier et implanter les systèmes d'exploitation, les mises à jour de logicielles et les mises à niveau vers de nouvelles versions/parutions et les correctifs de sécurité requis.
- Prêter assistance lors de projets impliquant de nouveaux déploiements de serveurs Windows en utilisant les standards et pratiques du département.
- Comprendre les métriques/rapports de performance des systèmes et maintenir la capacité et la performance des systèmes.
- Produire et réviser la documentation des systèmes sous sa gouverne,
- Participer à l’amélioration des processus de gestion des services en TI (ITIL),
- Saisir les opportunités d’automatiser les tâches répétitives,
- Supporter les infrastructures dans un mode 7 / 24 avec rotation de pagette et travailler en dehors des heures de bureaux lorsque requis.
Exigences
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DEC ou bac en informatique ou toute autre formation avec expérience
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Expérience, un atout
Profil recherché
- Bon communicateur;
- Débrouillardise et sens de l'initiative;
- Autodidacte;
- Disponibilité les soirs et les week-ends pour être sur appel. Rémunération supplémentaire;
- Posséder de très bonnes aptitudes de communication à l'oral et à l'écrit;
- Savoir gérer les priorités;
- Savoir gérer plusieurs tâches et situations à la fois;
- Posséder au minimum un AEC ou DEC en informatique ou en administration réseau;
- Maîtrise du français et de l'anglais, oral et écrit;
- Être disponible pour les appels d'urgence;
Conditions de travail
Selon les politiques des employeurs:
- Horaires divers
- Avantages sociaux divers
- Salaires très compétitifs